Karlovarská hospodářská komora: Firmám se loni dařilo, stále ale chybí lidé
Firmám v Karlovarském kraji se v loňském roce spíše dařilo a vykazují většinou mírný růst. Musí ale najít nové zákazníky a oblasti, pro které vyrábět. Stále také přetrvává zásadní nedostatek kvalifikovaných zaměstnanců.
„Uplynulý rok se dá nazvat, že byl rokem úspěšným. Jednotlivá odvětví v rámci regionu spíše vykazovala růst než nějaký propad. Určitě nás trápí nedostatek pracovních sil. Do regionu míří další investoři, a ti se budou potýkat právě s tímto fenoménem nedostatků pracovních sil. A zároveň nedostatek pracovních sil stojí i na tom, že struktura jak středních škol, ale i to, že v regionu nemáme veřejnou vysokou školu, způsobuje, že mladí lidé z regionu odchází,“ řekl předseda představenstva Krajské hospodářské komory Karlovarského kraje (KHK KK) Tomáš Linda.
Podle něj bude právě školství jedním z témat, které chce komora společně s Karlovarským krajem měnit a vytvářet podmínky pro to, aby střední školy získaly zpětnou vazbu od zaměstnavatelů a připravovaly oborovou strukturu, aby odpovídala potřebám jednotlivých subjektů.
Podle představitelů komory je pro udržení a získávání nových obyvatel s vyšším vzděláním podstatné i to, aby města a obce v kraji byly schopny nabídnout těmto lidem kvalitní a dostupné bydlení. Jak dnes na prezentaci nové ročenky zaznělo, už i samotné firmy, které v kraji působí, se začínají zajímat o možnosti bytové výstavby nebo nabídku pozemků pro rodinné domy, aby byly schopny nabídnout kromě zaměstnání i tyto benefity.
Vysoká škola musí mít výjimečný obor
Podle hejtmana Karlovarského kraje Petra Kubise (ANO) bude kraj nadále s hospodářskou komorou úzce spolupracovat a poslouchat názory a podněty firem. „Krajská hospodářská komora, pokud zastupuje 344 firem, což je 20.000 zaměstnanců, tak je to samozřejmě pro nás naprosto klíčový partner v dalším posunu kraje a já jsem rád, že komora má rozdělené svoje aktivity do nějakých devíti segmentů a to jsou právě ti lidé, s kterými budeme komunikovat jednotlivé směry,“ sdělil Kubis.
I kraj si dlouhodobě uvědomuje, že absence vysoké školy je jedním z klíčových handicapů kraje. Podle Kubise by ale bylo vhodné nejen nabídnout vysokoškolské studium pro obory, které mají v kraji tradici, ale přivést obor, který bude výjimečný a bude lákat studenty i z jiných regionů. Měl by ale logicky navazovat na podnikatelské aktivity, které už v kraji zázemí mají. Příkladem by mohly být oblasti okolo autonomní mobility, dronů nebo třeba obranného průmyslu, který zažívá oživení.
